11월에 전체 실업률이 소폭 상승한 4.2%에 이른 가운데, 흑인 여성의 실업률은 6%로 급증하며 10월의 4.9%에서 크게 증가했다. 이러한 수치는 여전히 강력하지만 점차 식어가는 노동 시장의 상황을 반영하는 것으로, 특히 소외된 근로자들이 그 혜택을 충분히 누리지 못하고 있다는 신호가 나타나고 있다.

미국 노동 통계청의 최신 보고서에 따르면, 흑인 여성이 겪고 있는 실업률의 증가폭은 특히 두드러지며, 백인 여성의 실업률은 3.4%로 약간 상승한 반면, 흑인 여성은 6%로 급격한 상승세를 보였다. 워싱턴 균등 성장 센터의 연구 담당자인 케빈 린즈는 "흑인 여성의 실업률 증가가 백인 여성에 비해 더 두드러진 점이 우려스럽다"고 전했다.

흑인 노동자 전체 그룹의 실업률 역시 상승해 6.4%로 높아졌으며, 흑인 남성의 실업률은 6%에 이르렀고, 백인 남성의 경우에는 3.5%로 안정세를 유지하고 있다. 이러한 데이터는 노동 시장이 과거의 기준에 비해 상대적으로 강하지만, 팬데믹 이후 얻었던 이익을 소외된 근로자들에게 전달하지 못하고 있다는 점을 강조하고 있다.

또한, 전체 노동력 참여율도 약간 감소해 62.5%를 기록했으며, 흑인 여성의 경우 62.3%로 지난달의 62.6%에서 소폭 하락했다. 흑인 남성의 참여율도 69.3%에서 68.7%로 내려갔음을 보여준다.

추가적으로 히스패닉 남성들도 실업률 상승을 경험하였으며, 11월에는 4%에서 4.4%로 증가하였다. 이는 노동 시장 내에서 다양한 인종적 배경을 가진 근로자들이 겪고 있는 어려움을 잘 보여주는 사례들이다.

이처럼 실업률의 변화는 단순히 통계적 지표일 뿐만 아니라, 더 심도 있는 경제적 이슈와 사회적 불평등을 드러내고 있다. 비록 현재의 노동 시장이 과거에 비해 강한 위치를 유지하고 있지만, 모든 근로자가 동일하게 그 혜택을 누리지는 못하고 있는 현실을 반영하고 있다. 소외된 근로자들을 위한 정책 개선이 시급한 상황이며, 이러한 데이터는 향후 경제 정책을 수립하는 데 중요한 참고자료가 될 것이다.


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